Opleiding Schoolleider Basisbekwaam
opleidingTerug naaroverzicht
Maak het verschil als toekomstgerichte schoolleider
De schoolleidersopleiding Basisbekwaam Schoolleider biedt een stevig fundament voor leiderschap dat écht het verschil maakt. Je leert theorie en modellen direct toepassen in jouw dagelijkse praktijk, aan de hand van concrete en herkenbare casussen. Zo ontwikkel je stap voor stap jouw eigen leiderschapsstijl en leer je hoe je jouw team effectief meeneemt in verandering. Je groeit uit tot een schoolleider die met visie richting geeft. Want juist jij kunt het verschil maken – voor je team, je school én je leerlingen.
Alles rustig nalezen in een brochure? Download de brochure.
Inhoud - Opleiding Schoolleider Basisbekwaam
Maak het verschil als schoolleider
Onderzoek toont aan dat schoolleiders – na leraren – de grootste invloed hebben op de leerprestaties van leerlingen (Branch, Hanushek & Rivkin, 2012). De rol van een schoolleider is steeds complexer en uitdagender geworden. Deze opleiding biedt een mix van theorie en praktijk, waarbij je leert door te doen. Je werkt aan concrete casussen, ontwikkelt je eigen leiderschapsstijl en leert hoe je effectief sturing geeft aan onderwijskwaliteit en teamontwikkeling. Met de opleiding Schoolleider Basisbekwaam leg je een fundament voor leiderschap dat het verschil maakt en groei je uit tot een krachtige en toekomstgerichte schoolleider.
Visie en richting geven
Als leider ben jij de drijvende kracht achter de ontwikkeling van jouw school. Daarom staat het ontdekken en aanscherpen van jouw visie en overtuigingen over leiderschap centraal. Je leert hoe je:
- de maatschappelijke opdracht bepaalt en vertaalt naar concrete school- en professionaliseringsdoelen;
- doelgericht leidinggeeft aan onderwijskundige en organisatorische vraagstukken;
- je visie verankert binnen de schoolorganisatie en het team meeneemt in verandering.
Van theorie naar praktijk
In de opleiding krijg je inzicht in diverse leiderschapsmodellen en verandermanagementstrategieën en leer je deze toe te passen in de context van jouw school. Dit helpt je om effectief te sturen op kwaliteit, ontwikkeling en samenwerking. Na deze opleiding ben je klaar om met vertrouwen leiding te geven, je team te inspireren en jouw school op koers te houden in een dynamische onderwijswereld.
Dit bieden wij
- Een krachtige combinatie van theorie, praktijk en persoonlijke ontwikkeling.
- Directe verbinding met de praktijk. Je werkt met realistische casussen.
- De opleiding combineert theoretische kennis met interactieve werkvormen, zodat je op een inspirerende manier leert en veel ruimte hebt voor uitwisseling met andere (toekomstige) schoolleiders.
- Je onderzoekt hoe jouw persoonlijke ontwikkeling als leider de groei van de school beïnvloedt en andersom.
Met deze opleiding krijg je niet alleen theoretische kennis, maar vooral ook concrete handvatten en strategieën om direct aan de slag te gaan als toekomstbewuste schoolleider!
Alles rustig nalezen in een brochure? Download de brochure.
Prijs
De kosten zijn € 6.100,- exclusief studiemateriaal.
Deze opleiding kun je niet vergoeden met de Lerarenbeurs. Lees enkele tips om studiekosten slim te bekostigen.
Voor wie?
Intern begeleiders, bouwcoördinatoren, teamleiders, aspirant- of startende schoolleiders of adjunct-directeuren die:
- zich in één jaar willen voorbereiden op een functie als (adjunct-)directeur of locatieleider;
- zich willen professionaliseren in leiderschap en management, waarmee je kunt starten als leidinggevende;
- leiding willen geven aan een deel van de organisatie, waarin zij leraren helpen zich lerend op te stellen, ouders stimuleren zich betrokken te voelen en leerlingen met plezier naar school laten gaan.
Opbrengsten
De opleiding tot schoolleider basisbekwaam levert je zowel theoretische inzichten als praktische vaardigheden op die direct toepasbaar zijn in jouw schoolorganisatie.
- Je hebt een sterk ontwikkelde, visiegerichte attitude.
- Je staat stevig in relatie tot je omgeving.
- Je bent je bewust van je maatschappelijke impact.
- Je toont ondernemerschap.
- Je kunt de organisatie vormgeven vanuit een onderwijskundige gerichtheid.
- Je kunt strategieën hanteren voor samenwerken, leren en onderzoeken.
- Je kunt de werkelijkheid vanuit verschillende denkmodellen benaderen en daarnaar handelen.
Gerelateerde artikelen
- Artikel De toekomstbewuste schoolleider
Gastdocenten
Ontmoet de docenten
Henk van der Pas en Monique Dekker zijn de docenten van de opleiding Schoolleider Basisbekwaam (1 jaar).
Opbouw
De opleiding Basisbekwaam bestaat uit elf opleidingsdagen, verdeeld over drie blokken. Ieder blok wordt vertaald via reflectie naar je eigen handelen in de praktijk en de ontwikkeling van persoonlijk leiderschap. Hierbij maken we gebruik van de drie strategieën van Michael Fullan om te groeien naar een toekomstbewuste schoolleider:
- Passie en Compassie: het menselijke fundament van leiderschap, gericht op wie je bent als leider en hoe je anderen helpt groeien;
- Omgevingsbewustzijn: de lokale context doorgronden, richting geven aan visie en bouwen aan relaties met de omgeving;
- Systeembewustzijn: de school als lerend systeem ontwikkelen en werken aan duurzame onderwijskwaliteit.
Blok 1: Passie en Compassie
In het eerste blok staan jouw persoonlijk leiderschap en de ontwikkeling van mensen centraal. Vanuit welke passie en visie kijk jij naar onderwijs? Wat is jouw persoonlijke missie als schoolleider? Je verdiept je in jouw persoonlijkheidskenmerken, kwaliteiten en valkuilen. Er is aandacht voor het coachen en begeleiden van leraren, het stimuleren van hun professionele ontwikkeling en het bouwen van een sterk, betrokken team. Werken vanuit compassie — een diepe betrokkenheid bij leerlingen én professionals — vormt het menselijke fundament van waaruit alle andere leiderschapsdimensies groeien. Naast persoonlijk leiderschap komen ook bedrijfsvoering en personele ontwikkeling aan bod.
Blok 2: Omgevingsbewustzijn
In blok 2 staat het ontwikkelen van een gedeelde visie op onderwijs en het vertalen hiervan naar concrete doelen centraal. Je leert als lerend leider richting te geven aan je school en betekenisvolle relaties op te bouwen met ouders, de wijk, gemeenten, zorginstellingen en ketenpartners. Hoe kun je het samen leren bevorderen? Hoe voer je het goede gesprek over kwaliteit? Je onderzoekt de huidige staat van jouw schoolorganisatie en leert veranderprocessen te organiseren, waarbij je het team meeneemt en ruimte biedt voor weerstand en onzekerheid. Naast onderwijskwaliteit en professionele cultuur komt ook systemisch werken aan bod.
Blok 3: Systeembewustzijn
In het derde blok staat de verbinding met het bredere systeem centraal. Als schoolleider ben je onderdeel van een groter geheel: je school, de wijk, het onderwijsbestel. Je leert de school in te richten als professionele, lerende organisatie en werkt aan integraal beleid, kwaliteitszorg en datagerichte dialoog. Samen met ketenpartners draag je verantwoordelijkheid voor de maatschappelijke opdracht — van bolwerk naar netwerk. Kindcentrumontwikkeling, stakeholdersanalyse en krachtig communiceren en samenwerken staan in dit blok centraal.
Doorlopende lijn
Naast de drie inhoudelijke blokken loopt door het hele schooljaar heen een stevige lijn van persoonlijk leiderschap. Persoonlijk leiderschap gaat over je eigen effectiviteit, waarden en normen, samenwerking en alles wat jou als persoon vormt als leider. Daarom heb je in de opleiding op meerdere momenten een individueel voortgangsgesprek met je docent en worden er bij aanvang van de opleiding leerteams gevormd waar je gedurende de hele opleiding sparringmaatjes aan hebt.
De tijdens de opleiding verworven kennis en vaardigheden worden getoetst aan de hand van een aantal opdrachten, reflecties en een afsluitende presentatie.
Met het op voldoende niveau afronden van de opleiding kun je je laten registreren bij Ascenda als adjunct-directeur (RADO). Met je diploma voor basisbekwaam schoolleider kun je doorstromen naar de opleiding tot vakbekwaam schoolleider.
Ervaringen deelnemers
"Een goede en logische opbouw qua aanbod tijdens de opleidingsdagen. Heel praktisch en direct toepasbaar op de werkvloer. Er hing altijd een goede sfeer en ik genoot ook van het enthousiasme wat de docenten iedere keer opnieuw uitstraalden."
“Ik ben erg tevreden over de docenten en de persoonlijke aandacht. De onderwerpen waren zinvol en zeer praktijkgericht. Het heeft me vaak aan het denken gezet. Ik heb me niet alleen als schoolleider ontwikkeld maar ook meer als mens doordat ik voortdurend na moest denken over mijn eigen rol.”
“De opbouw in bijeenkomsten en opdrachten. Fijn om TMA eerst in te vullen. Logisch om qua beroepsproducten eerst met de maatschappelijke opdracht te beginnen. Enthousiasme en professionaliteit van de docenten. Inhoud van de bijeenkomsten Sparren met leerteam. Veel zinvolle inhoud te vinden in de digitale leeromgeving, ook naast de documenten van de bijeenkomsten. De fijne leeromgeving. Menselijk, open, eerlijk, stimulerend, professioneel.”
Toelatingseisen
Een diploma middenmanagement is niet vereist voor het volgen van deze opleiding.
Schooldirecteuren met veel ervaring of met het diploma middenmanagent of basisbekwaam adviseren we te starten met de opleiding Vakbekwaam.
Je hebt een leer-/werkplek waar je de praktijkopdrachten kunt uitvoeren. Een persoonlijke intake en digitaal assessment zal vooraf plaatsvinden.
Maatwerk onderwijs kan geleverd worden voor:
- Studenten met relevante vooropleidingen
- Studenten die aantoonbaar onderzoekservaring hebben
